Strona główna · Powrót do forum · Spis forów
Work
Dodano: 2016-01-22 22:50:32
Otwarto: 9047

Grajewscy pracodawcy

Co sądzicie o naszych grajewskich pracodawcach...? Tzw.:(prywaciarzach) ;) Jak płaca? Czy rejestrują i ubezpieczają swoich pracownikow? Czy godziny pracy są odpowiednie do zarobków? Jakie są warunki na waszym stanowisku pracy? Pracodawcy okazują szacunek swoim pracownikom??? O wadach i zaletach tego tematu mam nadzieję, że każdy wypowie się szczerze na przykładzie własnego doświadczenia... ;)
robert
Dodano: 2016-01-23 04:53:00
A ty co z policji czy jak?

Daniel z Grajewa
Dodano: 2016-01-23 05:29:00
Ja nie pracuję w Grajewskich firmach budowlanych już 6 lat, pracuję w firmie znajdującej się parę kilometrów od Grajewa, a to dlatego - Grajewscy biznesmeni i pseudo biznesmeni są nie wypłacalni, nie płacą na czas, nie płacą premii, płacą śmiesznie niskie stawki za pracę ( ciężką budowlaną ), o umowie o pracę u niektórych nie ma mowy i nie obchodzi ich że każdy ma po pracy życie prywatne i rodzinę trzymają pracownika do późnych godzin wieczornych. Podkreślam że jestem zadowolony z firmy w której obecnie pracuję w sezonie gdyż tam nie ma takich sytuacji jedynie mogę mieć żal o to że u pracodawców Grajewskich są dwie przerwy śniadaniowe a w tej firmie jedna na 10 godzin pracy, ciężkiej pracy.

Work
Dodano: 2016-01-23 09:21:00
Work. Tak jestem z policji. Przeszkadza to Panu?

uwolniona
Dodano: 2016-01-23 11:52:00
Ja mam kiepskie doświadczenie u jednego grajewskiego pseudo pracodawcy... Siedzenie po 12h a często i więcej, zero zapłaty za nadgodziny. O przerwie na choćby siku - zapomnij od razu "jest coś do zrobienia na już!" Chyba takie myślenie, że skoro masz czas na toaletę to masz za dużo wolnego czasu... Dzięki Bogu, udało mi się opuścić to ghetto. Aktualnie również pracuję u "prywaciarza" ale (odpukać) nie narzekam.... Wiadomo, że w młodym wieku dobrze jest po pewnym czasie, próbować czegoś nowego, jeżeli w aktualnej pracy nie mamy możliwości rozwoju.... W wieku 40 i 40+ to już kwestia przyzwyczajenia i oby dociągnąć, oczywiście jeśli komuś praca odpowiada. Osobiście uważam, że wykonywanie czegoś, czego się nie lubi jest katorgą

majster
Dodano: 2016-01-23 14:50:00
u nas szef daje talony i jest dobrze

Jarek
Dodano: 2016-01-23 16:31:00
Ja tam zJARECZKIEM pracowalem kiedys i praca gowniana i placa pozatym wyzysk totalny a potem skrobanie sie w glowe bo ktos znow oponki rozp.... a to Audine podziurawil i takie tam wszyscy wiedz o co chodzi banda zlodziei niewyplacalnych bo sami wydaja zbyt wiele z pieniedzy zarobionych nieregolujac wczesniej zobowiazan z pracownikami sa owszem HARPAGANY w firmach ktozy mysla tylko kogo by tu w gowno wj..... c

Scyzor
Dodano: 2016-01-23 19:22:00
Jeżeli chodzi Tobie o budowlankę to niestety w tym zawodzie wszędzie jest podobnie. Znajdą się tacy pracodawcy których będziesz chwalił jak również tacy których będziesz ganił. Jednym słowem ile firm tyle też opinii o nich.

kasia
Dodano: 2016-01-23 22:11:00
Po prostu zostań pracodawcą.Co się będziesz dusił u jakiegoś niewypłacalnego pseudo pracodawcy...Jestem pracodawcą i uwierz to jest cud,miód i malina.Będziesz płacił wszystkie urlopy,nadgodziny,postojowe,ba nawet wczasy pod gruszą możesz pracownikom zafundować.Uwierz w siebie i do dzieła.

obiektywny
Dodano: 2016-01-24 00:50:00
jak ktoś zarabia u prywaciarza poniżej 2 tyś zł na miesiąc za 10 godzin to wyzysk, a jak ktoś zarabia po 4-5tyś zł to szacun dla tych firm

Grajewiak
Dodano: 2016-01-24 02:57:00
Do Kasi jak ci sie nie opłaca wszystkiego płacić co należy pracownikowi zamknij firmę i idź do takiej jak ty i zarabiaj tyle co ty płacisz ludziom ciekawe jaka wtedy wystawiła byś opinie swoim pracodawcom!!! Wy wszyscy pracodawcy zawsze mówicie ze nie macie jak to złe ale dom postawicie nawet jak na kredyt to raty tak nie odczuwacie jak pracownik co ma 3 dzieci i zarabia 1900 a żona 800 na umowę zlecenie bez prawa do urlopu i jak zaczyna sie rok szkolny to niechcą dać wolnego żeby z dzieckiem na jego pierwszy w życiu początek szkoły iść i towarzyszyć mu w jego bardzo ważnym dniu...!!!!

Daniel z Grajewa
Dodano: 2016-01-24 04:17:00
Do - obiektywny - O czym ty mówisz 4-5 tys, a tak 1600, 1800 zł miesięcznie na budowie, tyle u nas się zarabia. Wyzysk i tyle i brak szacunku, my do nich dlatego też nie mamy.

Przedsiębiorca
Dodano: 2016-01-24 08:23:00
Ciekawe jest to ,że jeżeli szuka się firmy np. do wykonania usługi budowlanej to najważniejszym kryterium jest oczywiście CENA . Nieważne czy firma działa na rynku legalnie czy też jest to firma krzak, chodzi o jak najmniejsze koszty. Firma zatrudniająca pracownika na umowę niestety ma zwiększone koszty (samo wyposażenie stanowiska pracy, odzież robocza , urlopy, zabezpieczenie BHP, ZUS, PIT, VAT itp.) i nie może konkurować z firmą krzak, która tych kosztów nie ma Jeżeli chcemy pracować na umowę o pracę , mieć wypłacane wszelkie świadczenia i mieć dobre pobory, sami musimy do potencjalnych usług zatrudniać firmy LEGALNE z legalnie zatrudnionymi pracownikami. Wiem jednocześnie , że nigdy to nie nastąpi niestety. To się nazywa HIPOKRYZJA Pozdrawiam Przedsiębiorca ( legalny :-))

Daniel z Grajewa
Dodano: 2016-01-24 09:59:00
Do - Work - Mi przeszkadza że jesteś. Żebym wiedział to bym się nie wypowiadał, Panie Władzo Szanowna.

kasia
Dodano: 2016-01-24 17:10:00
Do Grajewiak,czytaj ze zrozumieniem.Czy ja beczę,że mi się nie opłaca???Ja Cię zachęcam do stworzenia nowych miejsc pracy,będziesz dobrze płacił,tak jak ja, za 8godz.2000zł.zatrudniam legalnie na cały etat,płacę urlopy i chorobowe.Jestem miła i szanuję swoich pracowników.Rusz tyłek a będzie nas więcej.Też zaczynałam od kredytów,do dziś je spłacam.Nie marudź,nie szczekaj na pracodawców bierz się z życiem za bary.Pozdrawiam wszystkich pracodawców.

bezrobotny
Dodano: 2016-01-24 18:16:00
Grajewscy przedsiębiorcy nie chcą mnie zatrudnić. Maja focha chyba.

!!!!!!!
Dodano: 2016-01-24 18:38:00
Idźcie po pracować do polo marketu w prostkach tam to jest dopiero jazda !Czlowiek jest traktowany jak zlo konieczne a i ludzie tam pracujący pozostawiają wiele do życzenia żeby mogli to by wzrokiem od razu zabili !

Grajewiak
Dodano: 2016-01-24 19:20:00
Do Kasi jeśli płacisz za 8 godzin przez 5 dni w tygodniu 2000tys i wszystkie składki legalnie oraz nie na najniższa krajowa i jestes tak jak mówisz wporzadku dla pracownikow to na Grajewo sa nieZle warunki zwracam honor i życzę powodzenia Żeby twoi pracownicy byli. Ciebie zadowoleni a Ty z nich!

kasia
Dodano: 2016-01-24 23:21:00
Dzięki Grajewiak.A tobie zyczę naprawdę powodzenia.:)

Daniel z Grajewa
Dodano: 2016-01-25 06:10:00
Do Kasi - Błagam zatrudnij mnie. Ja na 2000 zł muszę pracować 24 dni w miesiącu po 10 godz. a u ciebie pracuje się po 8 godz. Takiej pracy szukać ze świecą.

ddd
Dodano: 2016-01-25 06:58:00
Tak malo kto chce placic skladki za pracownikow na budowach. Wiekszosc na "czarno". A o urlopie platnym to mozna zapomniec. Gdy nie ma pracy albo brak warunkow do pracy to wtedy dostajemy urlop bezplatny. A stawki to sa smieszne. Lepiej juz isc do Tesco towar roznosic. Moze jak pracodawcy to przeczytaja to cos ich ruszy i zaczna normalnie placic.

takjestibedzie
Dodano: 2016-01-25 14:17:00
pracowałem u kliku grajewskich prywaciarzy no niestety nic dobrego powiedzieć nie mogę, praca od 10 do 14godzin za 1500-1700zl. Opieprzanie i poganianie na każdym kroku, wyzywanie i obcinanie wypłaty za byle co, aby jak najmniej zapłacić. rozumiem, że nie jest łatwo w Polsce prowadzić biznes, bo to wina RZĄDU, ale druga sprawa to podejście do pracowników, jak ktoś jest chamem i zdziercą to choćby państwo znioslo zusy i inne daniny to tacy pseudobiznesmeni i tak będą pchali jak najwięcej do swojej kieszeni kosztem pracowników. Tak to już jest z polskimi Januszami biznesu.

dona
Dodano: 2016-01-25 20:11:00
w grajewie to max 1400zl na rękę i powinniście się cieszyć!

Korwin
Dodano: 2016-01-26 14:13:00
"Lipa" chyba każdy wie o kogo chodzi cały czas robi w ch swoich pracowników no, ale nikt na to nie poradzi skoro ma plecy kryte. Przydała by mu się jakaś kontrola np liczba pracowników i ilość wykonanych robót, lub faktyczne zarobki pracowników ile na rękę, a ile na czarno do ręki, albo materiały z jakimi pracują a o jakich mówią przy robocie mogę tak wymieniać bez końca... Pracownikom to może pasuje bo dostają trochę więcej, ale jak im pracodawca każe pracować nadgodziny to nic nie odpowiedzą bo zaraz nie da, nie wspominając o ubraniach które sobie odliczają a pracownikom kupią raz na 5 lat...

Jarek
Dodano: 2016-01-26 18:57:00
Załozenie własnej działalnosci trwa w UM 5 minut. Narzekajacy na pracodawców niech idą na "swoje" i zatrudniaja pracowników za 4-5 tysięcy miesiecznie. Powodzenia

Leszek
Dodano: 2016-01-26 19:36:00
Jeśli macie do wyboru wykonanie np. łazienki przez firme, to wybierzecie ofertę za 2tys czy tez za 5 tys za robotę. Sytuacja analogiczna do zarobków w firmach, bo ludzie zwyczajnie chcą mieć usługe wykonana jak najtaniej, to skad zatrudniony pracownik ma zarobić 5tys.

Twoja odpowiedź na ten temat:



Twoje imie:


Podaj wynik działania dwa plus dwa: