Dlaczego karta podarunkowa to najlepszy prezent dla pracowników?

Jest wiele sytuacji, które stanowią impuls do tego, aby pracodawca wręczył swoim pracownikom upominek. Dobra okazja to Boże Narodzenie, Wielkanoc, imieniny lub urodziny, ważne wydarzenie w życiu prywatnym pracownika (np. wstąpienie w związek małżeński albo narodziny dziecka), awans, ukończenie wymagającego projektu, który przyniósł firmie zyski, odejście z pracy, czy przejście na emeryturę. Na jaki podarunek warto się wtedy zdecydować, aby wywołać szczery uśmiech na twarzy drugiej osoby? Jaki bonus zostanie rzeczywiście wykorzystany, a nie ograniczy się do roli bezużytecznej pamiątki, na której będzie osadzał się kurz? Uniwersalna karta podarunkowa jest prawdziwym strzałem w dziesiątkę bez względu na okoliczności. Już teraz poznaj najważniejsze zalety tego rozwiązania i dokonaj inwestycji, która każdemu przypadnie do gustu!

Karta podarunkowa dla pracownika – zawsze trafiony prezent!

Karta podarunkowa spełnia marzenia oraz generuje pozytywne skojarzenia – każda osoba, która ją otrzyma, ma prawo we własnym zakresie zdecydować o czasie i sposobie jej wykorzystania. Istnieje możliwość, aby za zgromadzone tam środki pracownik zaopatrzył się w coś dla siebie, jak również dokonał zakupu niespodzianki dla kogoś bliskiego. W tym przypadku nic nie jest z góry narzucone, dlatego nie istnieje ryzyko, że prezent okaże się nietrafiony. To upominek, który zawsze wywołuje radość.

Jak korzystać z karty podarunkowej?

Karta podarunkowa Sodexo z możliwością doładowania o dowolnej wartości to bezpieczny oraz wygodny w użytkowaniu benefit pracowniczy. Za jej pomocą dokonuje się płatności w punktach akceptujących karty Mastercard w Polsce, jak i na świecie, można używać jej również przy wykonywaniu transakcji internetowych. Istnieje możliwość, aby na życzenie klienta spersonalizować wizerunek karty, a tym samym uatrakcyjnić ją pod względem wizualnym oraz wzmocnić employer branding. Zamówienie prezentu w takiej nowoczesnej formie jest szybkie i intuicyjne, w całości realizowane online. Dodatkowy atut to krótki czas oczekiwania na dostawę – ten oryginalny upominek można więc kupić nawet na ostatnią chwilę.

Użytkownicy takiej karty mogą samodzielnie nią zarządzać: zmieniać PIN, czy sprawdzać aktualne saldo. Pomaga w tym funkcjonalna aplikacja mobilna, którą warto zainstalować na swoim telefonie, aby zawsze mieć ją pod ręką. Istotnym atutem jest także generujący oszczędności dostęp do atrakcyjnych zniżek oraz licznych akcji promocyjnych przeznaczonych tylko dla osób posiadających kartę podarunkową Sodexo.

Prezenty dla pracowników - regularnie doceniaj i motywuj swój zespół

Firma to przede wszystkim ludzie. Każdy pracodawca powinien o tym pamiętać i za priorytet uznawać dbanie o swój zespół na wielu płaszczyznach. Troska ta ma przejawiać się w konsekwentnej realizacji określonych działań - jedną z takich aktywności może być na przykład wręczanie okolicznościowych prezentów. Jaki wpływ na postawy pracowników mają upominki od szefa? Najważniejsze korzyści wynikające z takiej gratyfikacji to: wzmocnienie przywiązania do miejsca pracy, poprawa atmosfery w zespole, zmobilizowanie do podejmowania nowych wyzwań, czy zwiększenie zaangażowania w realizację zawodowych obowiązków. Warto podkreślić, że w większości przypadków liczy się nie tyle wartość materialna tych podarunków, ile sam gest będący wyrazem szacunku wobec drugiego człowieka.

źródło zdjęć: freepik.com