Na podstawie wyników finansowych w marcu 2018 r. przeprowadzonych przez Instytut Europejskiego Biznesu spośród 70 tysięcy polskich przedsiębiorców tytuł Geparda Biznesu 2017 r. uzyskały 4373 firmy, bo ich wartość rynkowa wzrosła o więcej niż 10%.
Do analizy wyników finansowych przedsiębiorstw zakwalifikowały się firmy spełniające następujące warunki:
1. Dostępne w KRS dane finansowe za lata 2014 - 2015.
2. Wartość przychodów netto ze sprzedaży i zrównanych z nimi większa niż 100 tys. zł w 2015 r.
3. Dodatni kapitał własny w latach 2014 - 2015.
4. Zysk netto w latach 2014 - 2015.
5. Badaniem zostały objęte firmy składające sprawozdania finansowe według MSSF.
Według obowiązującej metodologii liczenia wartości rynkowej firm Zakład Podstawowej Opieki Zdrowotnej w Grajewie kierowany od prawie 20 lat przez Dyrektora mgr Bogdana Chorosza otrzymał tytuł Geparda Biznesu 2017r., a na 4373 firmy, które spełniły kryteria Zakład zajął 664 pozycję, a wzrost wartości rynkowej Zakładu wyniósł 290,4%.
Informacje można zobaczyć też pod adresem ww: http://europejskafirma.pl/16672,gepardy-biznesu-2017
Zakład Podstawowej Opieki Zdrowotnej w Grajewie może bezpłatnie, publicznie i bezterminowo używać tytułu Gepard Biznesu 2017 przyznanego mu w dwunastej edycji Konkursu Gepardy Biznesu 2017. Na stronie internetowej zakładu może pojawić się informacja, że ZPOZ zdobył tytuł Geparda Biznesu 2017, ale bez znaków graficznych związanych z tym konkursem, które są chronione prawami autorskimi i znakiem towarowym w 28 państwach Unii Europejskiej.
Zakład Podstawowej Opieki Zdrowotnej powstał 11.09.1998 r. Istnieje więc prawie 20 lat. Od 1.01.1999 r. rozpoczął swoją faktyczną działalność obejmując opieką zdrowotną z zakresu medycyny rodzinnej gminy: Grajewo, Szczuczyn, Wąsosz, Radziłów i Białaszewo.
W strukturze Zakładu są takie jednostki jak Przychodnia w Szczuczynie, Gminny Ośrodek Zdrowia w Wąsoszu i Radziłowie, Wiejski Ośrodek Zdrowia w Białaszewie, pracujący jako filia GOZ Radziłów oraz Przychodnia w Grajewie z Poradnią położniczo – ginekologiczną. Zakład prowadzi również działalność z zakresu medycyny szkolnej w całym powiecie grajewskim we wszystkich szkołach podstawowych i średnich.
W czasie 19 lat pracy Zakład w żadnym roku nie miał ujemnego wyniku finansowego. Łączne nakłady inwestycyjno – remontowe w latach 1999 - 2017 wyłącznie ze środków własnych wyniosły 1.225.457,72 zł. Wśród najpoważniejszych nakładów inwestycyjnych należy wymienić:
rozbudowa Przychodni w Szczuczynie oraz modernizacja, przebudowa i docieplenie budynku dotychczas istniejącego wraz z wymianą wszystkich okien i wymianą pokryć dachowych;
termomodernizacja gminnego Ośrodka Zdrowia w Wąsoszu wraz z wymianą wszystkich okien i zmianą pokrycia dachowego;
termomodernizacja Gminnego Ośrodka Zdrowia w Radziłowie również z wymianą wszystkich okien i zmianą pokrycia dachowego;
wykonanie elewacji i wymiana wszystkich okien w Przychodni w Grajewie oraz szereg innych napraw i remontów, których nie sposób jest tutaj wymieniać.
Średnia płaca w Zakładzie za 2017 r. wyniosła 4.798,28 zł ogółem, a średnia płaca lekarzy poz 9.341,75 zł.
czwartek, 28 marca 2024
czwartek, 28 marca 2024
Gratuluje !
można? można!
Można prowadzić zakłady opieki zdrowotnej bez długów tylko trzeba prowadzić je z Głową. Brawo Panie Dyrektorze
brawo! stara szkoła - rozsądek, wykształcenie, honor w postępowaniu, czy to zawodowym ale przenosi się to również na prywatne życie;
to nie slogany to wartości, które wyniesione zostały z domu, od pedagogów - prawdziwych osobowości;
teraz jak się trafi dobra kadra - nauczy, a jeśli niestety zajmuje się bardziej wszystkim innym a nie żeby dotrzeć do młodego z jakimś przekazem ...sami wiemy co wyrasta :(
Pracuję w ZPOZ grajewo od 2000r. jako lekarz ginekolog a staż pracy mam 34 lata i moje aktualne podstawowe pobory brutto to 4100zł, dzięki premii dostaję co miesiąc na rękę ok.3300zł a położne które pracują w poradni otrzymują dużo niższe pobory.Jest mi trudno i smutno jak czytam o gepardach biznesu ale również składam gratulacje panu Dyrektorowi.
wystarczy nie kraść i firma daje zysk tak trzymać
wszystko jasne - przez lata się jest uczciwym, to i wychodzi jak trzeba!
Gratulacje!!! Każdy sukces firmy , w której się pracuje cieszy, bo daje poczucie stabilności i bezpieczeństwa.Lecz od razu naszły mnie myśli ,co jest miarą sukcesu,oszczędności na koncie ,czy zadowoleni pracownicy. Ponoć kapitał ludzki jest najważniejszy. Brawo PANI EWA MUSZELSKA, za odwagę wypowiedzi.
A wyposażenie ośrodków. ..PRL.
Do Pani Ewy , Jolanty i Irwny Jeszcze się taki nie urodził co by wszystkim dogodził.